O Jovem Aprendiz Assaí Atacadista abre vagas para jovens de 14 a 24 anos.
Carteira assinada, salário garantido e formação profissional desde o primeiro dia.
Saiba tudo sobre requisitos, salário e como se inscrever agora mesmo.
O que é o Jovem Aprendiz Assaí Atacadista
O Jovem Aprendiz Assaí Atacadista é um programa baseado na Lei da Aprendizagem (Lei n° 10.097/2000).
Ele garante ao jovem contrato CLT, salário mensal, férias e formação profissional ao mesmo tempo, sem precisar escolher entre trabalho e escola.
O Assaí é considerado a marca mais valiosa do varejo alimentar no Brasil segundo os rankings de 2025 da Interbrand, Brand Finance e TM20.
A empresa tem mais de 300 lojas distribuídas por todos os estados do país e cerca de 88 mil colaboradores.
É reconhecida como uma das Melhores Empresas para Trabalhar pelo ranking GPTW.
No programa, você trabalha de 4 a 6 horas por dia em dias úteis e estuda em paralelo em uma instituição parceira credenciada pela empresa.
As entidades mais comuns são o CIEE, o ESPRO e o SENAI, dependendo da disponibilidade em cada cidade.
O contrato proíbe qualquer atividade noturna, insalubre ou que ofereça risco à saúde do jovem.
Essa proteção é garantida por lei e não depende de negociação com o empregador.
A duração é de 12 a 24 meses, definida na hora da contratação.
Jovens com bom desempenho têm prioridade nas vagas de efetivação que surgem internamente, antes de qualquer candidato externo.
Quem pode participar do programa
Para entrar no Jovem Aprendiz Assaí, você precisa atender a alguns critérios básicos.
Não é necessário ter nenhuma experiência profissional anterior.
Confira o que o programa exige:
Candidatos com menos de 18 anos precisam apresentar autorização formal dos pais ou responsáveis para assinar o contrato.
Essa exigência é da CLT e vale para qualquer empresa que ofereça vagas de aprendiz.
A ausência de registro em carteira não é um problema: ela é, na verdade, um dos critérios obrigatórios do contrato de aprendizagem.
Quem já teve carteira assinada em outra empresa não pode participar do programa.
Quanto ganha o Jovem Aprendiz Assaí Atacadista
O salário é proporcional à jornada contratada e calculado com base no salário mínimo federal vigente.
Com o mínimo em R$ 1.518,00 em 2025, os valores pagos são os seguintes:
Além do salário, o aprendiz recebe um pacote completo de benefícios desde o primeiro dia de trabalho.
Veja tudo que está incluído:
- Carteira assinada (CLT) a partir do início do contrato
- Vale-transporte para custeio do trajeto casa-trabalho
- 13° salário e férias remuneradas anuais garantidos por lei
- FGTS depositado mensalmente pela empresa
- Refeição no local sem custo ao aprendiz na maioria das unidades
- Assistência médica e odontológica disponível em diversas unidades da rede
- Cartão multicheque com benefícios complementares
- Qualificação profissional gratuita em entidade parceira: CIEE, ESPRO ou SENAI
- Chance real de efetivação ao término do contrato para quem se destaca
Funções disponíveis dentro do programa
O Assaí oferece vagas em diferentes setores das suas lojas e centros administrativos.
A área em que você vai atuar depende das oportunidades abertas na sua cidade no momento da candidatura.
Administrativo: você atua como suporte às equipes de escritório das unidades ou centros regionais.
As atividades incluem organização de documentos e arquivos, apoio ao setor financeiro, controle de registros internos e suporte operacional.
O aprendiz inicia com orientação completa e acompanhamento direto de um responsável da equipe.
Operações de Loja: é a modalidade mais frequente dentro do programa.
Você trabalha direto no ambiente de vendas com responsabilidades como reposição e organização de produtos nas gôndolas, apoio no recebimento de mercadorias, controle de estoque e manutenção da organização dos corredores.
É a entrada mais prática para quem quer entender o varejo de ponta a ponta.
Atendimento ao Cliente: voltada para jovens com perfil comunicativo e interesse em desenvolver habilidades de relacionamento com o público.
O aprendiz atua com orientação a clientes nas áreas de vendas, apoio nas operações de checkout e assistência no setor de atendimento pós-venda.
Essa experiência tem alto valor em processos seletivos futuros nas áreas comercial e de vendas.
Recursos Humanos: disponível principalmente nas unidades de maior porte e nas estruturas regionais da rede.
O aprendiz colabora com triagem de candidaturas, apoio à organização de arquivos de colaboradores, suporte em processos seletivos internos e acompanhamento de benefícios da equipe.
Para quem pretende seguir carreira em gestão de pessoas, essa posição representa uma entrada diferenciada.
Cada vaga publicada informa a localização da loja, as atividades esperadas e os requisitos mínimos do processo seletivo.
Você filtra por estado e cidade diretamente no portal oficial da empresa.
Como se inscrever no Jovem Aprendiz Assaí Atacadista
Toda candidatura acontece exclusivamente pela plataforma Gupy, que é o portal oficial de recrutamento da empresa.
O processo é gratuito, 100% online e pode ser feito pelo celular a qualquer hora.
1Acesse o portal oficial do Assaí
Entre em assai.gupy.io, o portal exclusivo de vagas do Assaí Atacadista hospedado na Gupy. Esse é o único canal legítimo de candidatura da empresa. O portal funciona 24 horas por dia, 7 dias por semana, e é compatível com qualquer celular.
2Pesquise as vagas de Jovem Aprendiz
No campo de busca, digite “Aprendiz” e use os filtros de estado e cidade para ver somente as oportunidades próximas de você. Cada vaga exibe a localização da loja, a área de atuação e os requisitos mínimos para participar.
3Crie sua conta gratuita na Gupy
Ao clicar em “Candidatar-se”, o sistema pede que você crie uma conta na Gupy caso ainda não tenha. Separe antes: CPF, número de celular ativo e um endereço de e-mail que você acessa com frequência. Essas informações serão usadas em todas as etapas seguintes.
4Preencha o perfil e envie o currículo
Preencha todas as seções do perfil: dados pessoais, escolaridade, disponibilidade de horário e informações adicionais do formulário. Anexe um currículo, mesmo que simples. Nunca trabalhou? Inclua cursos gratuitos concluídos, atividades escolares ou trabalho voluntário. Isso faz diferença na triagem.
5Envie a candidatura e acompanhe as etapas
Clique em “Candidatar-se” e finalize a inscrição. O andamento do processo pode ser acompanhado em “Minhas candidaturas” dentro da Gupy. Verifique a pasta de spam periodicamente, pois e-mails do RH do Assaí podem ser filtrados automaticamente por alguns provedores.
Como se destacar no processo seletivo do Assaí
Dois candidatos com o mesmo perfil podem ter resultados bem diferentes dependendo de como se preparam.
Pequenos detalhes fazem diferença tanto na triagem automática da plataforma quanto nas etapas seguintes.
Complete o perfil antes de enviar a candidatura.
Deixar campos em branco, especialmente escolaridade e disponibilidade de horário, pode fazer o sistema descartar o perfil ainda na triagem inicial, antes mesmo de um recrutador ver o cadastro.
Revise tudo antes de confirmar o envio.
Adicione cursos gratuitos ao currículo.
Nunca trabalhou? Sem problema.
Inclua cursos feitos online, atividades escolares, projetos escolares ou trabalho voluntário.
O SENAI, o SENAC e o Sebrae oferecem certificados gratuitos que aumentam o peso do perfil na triagem.
Curso de Excel, atendimento ao cliente e comunicação são os mais valorizados para vagas de aprendiz no varejo.
Informe sua disponibilidade de horário com clareza.
O programa exige de 4 a 6 horas diárias em dias úteis.
Se você tem restrição de turno por causa do horário escolar, registre isso no campo específico.
Candidatos com informação completa e coerente passam mais facilmente pela seleção automática do sistema.
Mantenha o celular e o e-mail acessíveis.
O RH do Assaí entra em contato por e-mail e, em algumas etapas, por mensagem ou ligação no número cadastrado.
Um número que não atende ou uma caixa de e-mail cheia pode fazer você perder uma convocação para entrevista ou teste online.
Candidate-se somente para vagas onde você realmente pode comparecer.
O processo seletivo pode incluir etapas presenciais nas unidades.
Candidatar-se para uma loja em outra cidade cria um conflito prático nas fases seguintes e pode prejudicar sua candidatura.
Ative as notificações da conta na Gupy.
Vagas de jovem aprendiz têm muita concorrência.
Assim que uma oportunidade aparecer na sua região, o sistema avisa automaticamente por e-mail.
Candidatos que se inscrevem nos primeiros dias costumam ter mais visibilidade no processo.
O que evitar na hora de se candidatar
Alguns erros simples tiram a candidatura da corrida ainda no começo.
Fique de olho nos pontos abaixo antes de enviar o cadastro.
⚠️ Atenção: A inscrição no Jovem Aprendiz Assaí é 100% gratuita, do cadastro até a contratação. Qualquer site ou pessoa que cobre para “garantir” uma vaga está agindo de forma irregular e não tem nenhuma ligação com o Assaí Atacadista ou com a plataforma Gupy. Acesse sempre o portal oficial em assai.gupy.io.
Não envie a candidatura com dados incompletos.
Informações inconsistentes, como endereço errado ou data de nascimento incorreta, podem fazer o perfil ser descartado automaticamente na triagem.
Não ignore a pasta de spam.
Comunicados do processo seletivo chegam por e-mail e podem ser filtrados por alguns provedores.
Se você cadastrou um e-mail que acessa com pouca frequência, crie o hábito de verificá-lo durante o período do processo.
Não candidate-se a vagas fora da sua cidade sem ter como comparecer presencialmente.
Dependendo da etapa, o Assaí pode convocar o candidato para uma entrevista ou avaliação na unidade específica onde a vaga foi publicada.
ℹ️ Importante: Este conteúdo é informativo e independente. Não temos vínculo, patrocínio ou afiliação com o Assaí Atacadista ou com a plataforma Gupy. As informações são baseadas em dados públicos e podem ser atualizadas pela empresa a qualquer momento. Confirme sempre os detalhes diretamente nos canais oficiais.
O Jovem Aprendiz Assaí Atacadista é uma das entradas mais sólidas para quem ainda não tem experiência.
Com carteira assinada, salário garantido por lei, formação gratuita e chance real de efetivação, a vaga vale ser disputada com seriedade.
Conheça mais sobre a cultura e os valores da empresa na página oficial de carreiras do Assaí antes de se inscrever.
